BTS Gestion de la PME
en Alternance

Tout savoir sur le BTS GPME en Alternance

Le BTS GPME (Gestion de la PME) a pour but de former les collaborateurs de dirigeants de petites et moyennes entreprises qui seront capables de remplir des fonctions administratives, comptables et commerciales.

Objectifs du BTS Gestion de la PME en Alternance

Le BTS Gestion de la PME - BTS GPME a pour but de former des collaborateurs de dirigeants de petites et moyennes entreprises ayant une vision globale de l'entreprise et de son environnement économique.

Au terme de votre formation, vous serez capable de :

  • Participer à la gestion opérationnelle de l'entreprise notamment par votre implication dans la gestion des relations avec les clients et fournisseurs
  • Participer à la gestion des risques de la PME
  • Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME
  • Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME

Comment se déroule mon alternance en BTS GPME ?

Rythme de l’alternance

Formation diplômante sur 2 années avec un rythme d’alternance de 1 semaine / 1 semaine, soit 36 semaines en entreprises et 16 semaines en formation par an.

Trouver son alternance

Partenaire de nombreuses entreprises dans la gestion de PME, nous sommes en capacité de proposer votre candidature à des entreprises locales pour vous trouver une alternance rémunérée.

Quel emploi après mon BTS en Alternance ?

L'assistant de gestion est le collaborateur direct du dirigeant d'une PME de 5 à 50 salariés. Cette formation vous permet de travailler dans différents secteurs d'activités.

Votre travail se caractérise par une forte polyvalence à dominante administrative :

  • Gestion de la relation avec la clientèle et les fournisseurs
  • Gestion et développement des ressources humaines
  • Secrétaire

Vous pourrez exercer des postes de :

  • Assistant(e) de gestion de PME/PMI
  • Assistant(e) commercial(e)
  • Organisation et planification des activités (réunion, déplacements, événements...)
  • Gestion des ressources
  • Pérennisation de l'entreprise
  • Gestion des risques
  • Communication globale